人力资源管理理念

为奋斗者提供平台,
让贡献者获得机会。

人才政策

公司为团中央指定的“大学生就业创业见习基地”,
实施“人才强企”战略,
为来和记官网集团就业的优秀毕业生提供政策如左侧表单:
对象补贴(元/年)年限购房券
博士200003面值10万元
硕士100003面值6万元
“985”
全日制本科
\面值5万元
“211”
全日制本科
\面值4万元
其他二本以上
高校、泰州本地高校本科
\面值3万元
“红黄蓝”三级晋升通道。为使公司内部各类人才的培养、选拔、使用和晋升通道更加顺畅、更加规范,
从而实现公司发展与个人发展的和谐统一,制定了《和记官网集团人才晋升通道管理制度》,
将公司人才分为业务管理岗位(红)、专业技能岗位(黄)、操作技能岗位(蓝)三大类别,让每一位员工都可以找到适合自己发展的通道。

薪酬福利

1、随市场而调整的有竞争力的基本薪资
2、跟个人技能、工作态度挂钩的月度绩效奖金;
3、根据规定为员工缴纳五险一金
4、享受年终奖、聚财能手、年度技能品质标兵、优秀员工等各项奖励。
5、公司设有职工公寓(内设空调、卫生间、橱柜等配套设施)
6、定期组织员工培训,为员工制定员工职业发展规划。